Carrière
Chef de Projet Intégrateur H/F
Descriptif du poste:
Vous serez garant(e) de la coordination entre plusieurs projets d’envergures et de la communication entre les différents acteurs participant à ces derniers.
Ainsi, vous devrez :
- Avoir une vision globale sur l’ensemble de la chaîne d’intégration et coordonner les travaux des intervenants internes et externes assurant l’avancée du projet
- Mettre en place une méthodologie de travail, de centralisation des informations et assurer le reporting des activités.
- Prendre en compte les risques liés au projet et y adresser une attention particulière afin de les minimiser
- Assurer la bonne communication entre les équipes
- Suivre le développement des interfaces et participer aux phases de tests pour vérifier la conformité avec le besoin métier
- Organiser le chantier de migration entre l’ancien outil vers les nouveaux
- Organiser les réunions nécessaires au cadrage et suivi du projet, au traitement des anomalies
- Participer à la mise en place des réunions Agile (planification)
- Accompagner les Product Owner dans la définition des besoins et contribuer à la prise de recul sur le projet ainsi que la mise en place du backlog
En tant que Chef de projet Intégrateur, vous occuperez un poste polyvalent où vous interviendrez sur plusieurs aspects techniques:
- Pilotage d’interfaces
- Gestion du parc applicatif (traitement d’anomalies, production de certificats, recettage d’interfaces et de sprints…)
- Suivi de la migration des données d’un outil vers un autre (reprise, vérification, analyse et nettoyage des données)
Profil:
Titulaire d’un Master en Informatique, vous justifiez d’une expérience d’au moins 5 ans sur des fonctions similaires (Intégrateur, Gestionnaire d’applications, Product Owner, Scrum Master). Une certification est un plus.
Idéalement, vous avez déjà travaillé dans un environnement lié au secteur de l’Énergie.
Vous possédez de belles compétences relationnelles vous permettant de coordonner le travail d’équipes pluridisciplinaires et d’être garant de la compréhension entre les équipes techniques et le Métier.
Vos capacités d’écoute active et votre rigueur vous permettront de mener à bien l’avancée de vos projets.
Votre réactivité est primordiale dans le traitement des anomalies et la mise en place de solutions rapides
Rémunération: 42/45K€ selon profil et expérience
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Agence(s)
Expérience
Contrat
Niveau d'études
Soft Skills
Intègre, passionné, rigoureux, autonome et créatif
Qualité d’écoute
Capacité à analyser les besoins clients et à trouver les réponses adaptées de manière autonome
Intégration facile au travail d’équipe
Aptitude à mener des discussions techniques et à se faire entendre sur les risques / conséquences / bénéfices des approches proposées
Des bonnes raisons pour nous rejoindre !
Formations et certifications des collaborateurs
Reconnaissance de l’investissement et du travail réalisés
Suivi de la progression personnelle personnalisée
Projets passionnants et innovants